Live-videon tuominen vuoteen 2018 yhdessä Tenveon kanssa
Dec 04, 2017
Live-videon tuominen vuoteen 2018 yhdessä Tenveon kanssa
Viime vuosina live-videotekniikka on saavuttanut valtavirran - ja pysyi siellä. Kuluttajille elävän videon saatavuus on tuottanut hyviä yhteistyösuhteita. Yrityksille on nyt jännittävä tilaisuus parantaa työnkulun tuottavuutta ja sisäistä ja ulkoista viestintää sekä harjoittaa miljoonia asiakkaita täysin uudella tavalla.
Kun live-video on yhä tärkeämpi osa jokapäiväistä elämäämme, ja uusi vuosi on aivan nurkan takana, on nyt työnantajien aikaa integroida video työpaikkoihin työvirtojen tehokkuuden parantamiseksi. Ei vain, että Tenveo-videoneuvottelu voi tehdä lisää työvoimaa, mutta myös "aina sellaista", jossa joustava työ asetetaan. Viimeaikaiset tutkimukset osoittavat, että 86% työnantajista kokee joustavaa työtä, työvoiman keskuudessa on selvä pyrkimys saada käyttöönsä työkalut, jotka mahdollistavat tämän.
Yrityksen johtajat johtavat vuoteen 2018, mutta he voivat odottaa enemmän työntekijöiden kysyntää mahdollisuuksista työskennellä parhaiten sopivilla tavoilla. Syy estää työvirtoja tai epäonnistuu, ja se voi aiheuttaa vakavia seurauksia työntekijöiden tuottavuuteen, säilyttämiseen ja liiketoiminnan kasvuun.
Joten, mitkä ovat kaksi suurinta työvirran tuottavuuden suuntausta, jotka on otettava huomioon vuonna 2018?
Työelämän tasapainon parantaminen
Vuosi 2018 on siksi suuri tilaisuus yritysten päivittämiseksi ja joustavuuden lisäämiseksi joustavalla työmenetelmällä tarjoamalla joustavaa tai mobiilikäyttöistä skenaariota, jota ne väistämättä kohtaavat. Tenveo-videoneuvottelun avulla työskentely etänä on yhtä tehokas kuin toimistossa.
Tenveo-videokonferenssin integroidut sovellukset ja pilvipohjaiset asiakirjojen tallennustoiminnot eivät etenkään haittaa. Olipa kyseessä konferenssipuhelu, työskenteleminen live-asiakirjan esityksessä tai yhteydenpito kollegalle puolivälissä eri puolilla maata, aiemmin olleet asiat ovat helposti hallinnoitavissa teknologisen kehityksen ansiosta. Työskentely toimistosta ei ole koskaan ollut helpompaa, ja entistä nopeammin yritykset voivat toteuttaa joustavia työtapoja, sitä nopeammin he näkevät tuottavuuden ja työntekijöiden onnellisuuden nousun.
Lähes 60 prosenttia organisaatioista, jotka nykyisin omistavat enemmistön työntekijöistä laitteilla etäkäyttöön, on järkevää vain, että näille työntekijöille annetaan mahdollisuus työskennellä joustavasti. Koska syrjäiset työvoimat avaavat tien uuden sukupolven työntekijöille, muuttamalla yritysten toimintaa, yritysten on sopeuduttava nopeasti tai pakenemaan pakkauksen taakse. Ja kun tutkimukset ovat osoittaneet, että joustava työ on useimpien työntekijöiden tärkein kysyntä vuoteen 2020 mennessä, yritysten on toimittava ennemmin kuin myöhemmin pysyttelemään käyrän edellä.
Kehitetään tapaa, jolla toimimme vuorovaikutuksessa
Koska organisaatiot kaikkialla maailmassa jatkavat globalisaatiota ja useammat meistä joutuvat tekemään pitkiä ja usein kalliita työmatkoja, 2018 tarjoaa myös erinomaisen mahdollisuuden vähentää tätä haitallista matkustusta. New York Timesin mukaan reittilento New Yorkista Eurooppaan tai San Francesiin luo 2 tai 3 tonnin hiilidioksidipäästötilan hengen. Ja tämä ei anna vaikutusta sellaisen matkan vaikutukseen, joka yksittäisen täytyy tehdä matkaa. Ei ole koskaan ollut lainmukaisempaa tapausta tarpeettoman matkustamisen vahvistamiseksi.
Face-to-face-viestinnän elementin poistaminen yrityksiltä kokonaan ei yksinkertaisesti ole vaihtoehto useimmissa olosuhteissa. Kuitenkin tekniikka on nyt kehittyneempi sellaiseen kohtaan, että videokokemus merkitsee olemista henkilökohtaisesti. Korvaamalla henkilökohtaiset liiketapaamiset Tenveo-videoneuvottelujen avulla yritykset voivat vähentää dramaattisesti niiden päälinjaa ja hiilijalanjälkeä sekä parantaa prosessien yhteistyötä ja ymmärrystä.
Ilmaista ympäristövaikutusta, jolla elävän videon avulla vähennetään hiilidioksidipäästöjä, ei pidä unohtaa, ja siksi sellaiset, kuten Tenveo-videoneuvottelut, jotka yhdistävät yksilöitä ja joukkueita maailmanlaajuisesti, ovat niin tärkeitä eteenpäin.
